A nova presidenta do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), Ana Cristina Silveira, afirmou que sua principal missão à frente do órgão é recuperar a confiança da população, ao mesmo tempo em que acelera a análise de benefícios e moderniza os sistemas.

“Minha principal missão é que a população volte a acreditar no INSS”, disse em entrevista ao programa A Voz do Brasil.

A nova direção do INSS aposta na combinação de tecnologia, gestão e valorização dos servidores para melhorar o atendimento. O objetivo, segundo Silveira, é garantir um sistema mais ágil, estável e acessível para milhões de brasileiros que dependem dos serviços previdenciários.

Fila real menor

Um dos principais pontos destacados pela presidente é a diferença entre o volume total de processos e a fila real de análise.

A nova presidenta do INSS explicou que, do total de 2,7 milhões de processos no órgão, devem ser subtraídos:

• Cerca de 1,3 milhão pedidos de benefícios que entram todos os meses;
• Cerca de 500 mil processos que dependem de ação dos segurados, como apresentação de documentos ou ida às agências.

Pela conta, o volume de processos em atraso está em torno de 900 mil. “Hoje a fila de verdade é menos de 1 milhão de requerimentos”, afirmou Silveira.

De acordo com a gestão, medidas recentes, tomadas desde o início do ano, reduziram em 130 mil processos o estoque de pedidos, com apoio de mutirões e novas ferramentas.

Modernização do sistema

A estratégia de modernização envolve tecnologia e reorganização interna. A presidente destacou parceria com a Dataprev para melhorar a estabilidade dos sistemas.

Entre as ações estão:

• Reuniões semanais com a Dataprev para garantir o funcionamento das plataformas;
• Melhoria do aplicativo Meu INSS, tornando-o mais intuitivo;
• Ferramentas para agilizar o trabalho dos servidores.

“Sou servidora de carreira, então eu conheço os fluxos de trabalho. Com esse olhar, a gente vai conseguir otimizar, trazer mais rapidez”, disse a nova presidenta.

Ela também citou soluções adotadas recentemente, como o novo Atestmed, que agiliza análises documentais, e a Perícia Conectada, que amplia o atendimento em regiões remotas.

Mutirões regionais

Os mutirões, destacou Silveira, seguem como estratégia central para reduzir a fila, especialmente em regiões com maior demanda reprimida, como Norte e Centro-Oeste.

“O mutirão funciona, o mutirão reduz a fila. A escolha é feita justamente onde tem mais demanda”, afirmou a presidenta do INSS.

As ações priorizam benefícios por incapacidade e assistenciais, como o Benefício de Prestação Continuada (BPC), e os Benefícios por Incapacidade.

Biometria e segurança

A presidente também esclareceu dúvidas sobre o uso de biometria. A exigência da Carteira de Identidade Nacional (CIN) para a concessão de novos benefícios a quem não tem nenhuma biometria, que entraria em vigor em 1º de maio, foi adiada para 1º de janeiro de 2027.

“Não vai haver cessação de benefício, corte de benefício por conta da biometria. Não precisa pânico”, afirmou Silveira, desmentindo fake news de que quem não tiver a nova carteira de identidade.

Ela ressaltou que quase todos os brasileiros têm dados biométricos cadastrados em bases como Justiça Eleitoral, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) e passaporte.

A nova presidenta do INSS orientou a população a evitar golpes.

“Para não incorrer em fake news. Os segurados não devem clicar em links quando receber SMS ou WhatsApp”. Em caso de dúvidas, destacou Silveira, o segurado deve ligar no número 135 ou procurar qualquer agência do INSS.

Ao todo, desde o início da campanha, já foram aplicadas 8.088 doses da vacina contra a Influenza no município.

A Prefeitura de Itabira, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, promoveu neste sábado, 11 de abril, o Dia D de vacinação contra a Influenza, mais uma importante mobilização de enfrentamento às síndromes respiratórias no município. Durante a ação, foram imunizadas mais de 1.300 pessoas contra a Influenza e 340 contra a Covid-19.

A mobilização ocorreu em todas as Unidades Básicas de Saúde (UBS), além do Vacimóvel, que também esteve presente na Feira Livre dos Produtores, ampliando o acesso da população às vacinas. Ao todo, desde o início da campanha, já foram aplicadas 8.088 doses da vacina contra a Influenza no município.

O Dia D integra a estratégia da Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES/MG), voltada à promoção da saúde e à redução de casos graves de síndromes respiratórias. Além do vírus Influenza, outros agentes como a Covid-19 e o vírus sincicial respiratório (VSR) também estão entre os principais causadores dessas doenças. Diante desse cenário, a vacinação se destaca como uma das principais estratégias para reduzir complicações, internações e a sobrecarga nos serviços de saúde.

De acordo com a gerente de Vigilância em Saúde, Joyce Quaresma Novaes Santos, além da vacinação, é fundamental a adoção de medidas preventivas. “O município monitora de forma contínua o cenário epidemiológico nacional e local, especialmente em relação às Síndromes Respiratórias Agudas Graves (SRAG). Os dados acendem um sinal de alerta: enquanto em 2025 foram registrados 16 casos até o início de abril, em 2026 esse número já chega a 179 notificações — um aumento significativo”, destaca. Segundo ela, é muito importante manter as medidas de prevenção como: isolamento de casos suspeitos e confirmados, uso de máscaras, distanciamento social, etiqueta respiratória, higienização frequente das mãos com água e sabão ou álcool 70% e manutenção de ambientes bem ventilados.

A campanha de vacinação teve início em março e segue nas unidades de saúde do município (exceto no bairro Eldorado), de segunda a sexta-feira, das 8h às 16h. A Policlínica Municipal também realiza a imunização (exceto às terças-feiras), atendendo grupos prioritários a partir de 18 anos. As vacinas são aplicadas por ordem de chegada, conforme disponibilidade de doses. Para se vacinar, é necessário apresentar documento de identidade, CPF, cartão de vacinação e comprovante de pertencimento ao grupo prioritário, como receita médica, relatório ou documento funcional.

O público-alvo da campanha contra a Influenza inclui pessoas com 60 anos ou mais, crianças de seis meses a menores de 6 anos, gestantes, puérperas (até 45 dias após o parto), povos indígenas e quilombolas, trabalhadores da saúde e da educação, pessoas com comorbidades ou deficiência, população em situação de rua, forças de segurança, caminhoneiros, trabalhadores do transporte coletivo, portuários e trabalhadores dos Correios.

A vacina disponibilizada pelo SUS é trivalente, protegendo contra os vírus Influenza A (H1N1 e H3N2) e Influenza B. A campanha segue até o dia 30 de maio.

O deputado Tito Torres tem intensificado esforços para viabilizar a implantação do curso de Direito na unidade da Universidade do Estado de Minas Gerais (Uemg) em João Monlevade. A iniciativa é resultado de uma série de articulações institucionais, que incluem reuniões com o Governo do Estado e com a reitoria da Universidade, além do envio de solicitações formais (ofícios 445/25 e 114/26) reforçando a importância da ampliação da oferta de ensino superior na região.

A proposta busca atender a uma demanda histórica da cidade e de municípios vizinhos, ampliando as oportunidades de formação acadêmica e contribuindo para o desenvolvimento social e econômico local. “Estamos trabalhando com diálogo e responsabilidade para que o curso de Direito se torne realidade em João Monlevade. Foi meu pai, Mauri Torres, quem levou a UEMG para a cidade, e seguimos empenhados em ampliar as oportunidades para a nossa população”, afirma o deputado. A expectativa é de que, com o avanço das tratativas junto ao Governo do Estado, o novo curso possa ser implantado, fortalecendo ainda mais a UEMG como polo de ensino superior na região.

Outra frente importante da atuação do parlamentar, foi a articulação para a cessão do imóvel do Centro Estadual de Educação Continuada (Cesec) para a UEMG, comprovada pelo ofício 159/2019. O processo teve início em 2019 e, em 2020, a UEMG recebeu o parecer favorável da Secretaria de Estado de Educação, permitindo o uso compartilhado do espaço pelas duas instituições. A medida buscou oferecer melhores condições estruturais para a universidade e possibilitar sua expansão.

Além da atuação política e institucional, o deputado tem destinado recursos para fortalecer a estrutura da universidade. Ao todo, já foram investidos, através de emendas parlamentares, quase R$700 mil na unidade, sendo R$ 150 mil (2021) para aquisição de mobiliários e equipamentos e R$ 548 mil (2021) para obras de reforma e ampliação.

O trabalho de Tito Torres junto à UEMG também inclui conquistas importantes nos últimos anos, como a viabilização do curso de Engenharia Mecânica, fruto de sua articulação política, ampliando a capacidade da instituição em oferecer formação técnica e de qualidade alinhada às demandas do mercado regional.

Com apoio do Consmepi, município é o primeiro a obter equivalência ao SISBI-POA e ampliar mercado nacional para produção de origem animal.

O município de São Gonçalo do Rio Abaixo alcançou um marco importante para o desenvolvimento econômico local ao se tornar o primeiro a receber, por meio do Consórcio Multissetorial do Médio Rio Piracicaba (Consmepi), o Certificado de Equivalência ao Sistema Brasileiro de Inspeção de Produtos de Origem Animal (SISBI-POA). A certificação foi concedida no dia 10 de abril de 2026 ao estabelecimento Lanchonete Recanto da Cascata, localizado na Rodovia BR-381, km 366, zona rural do município.

Com atuação desde 1985, o Recanto da Cascata passa, a partir da certificação, a ter autorização para comercializar seus produtos cárneos em todo o território nacional. O selo SISBI-POA assegura que os produtos atendem a rigorosos padrões de qualidade, higiene e segurança alimentar, equivalentes aos exigidos pelo governo federal.

O certificado é um reconhecimento do Ministério da Agricultura e Pecuária (MAPA) que atesta a equivalência entre os serviços de inspeção municipais, estaduais ou consorciados e o Sistema de Inspeção Federal (SIF). Na prática, isso elimina barreiras comerciais entre estados e permite que produtos de origem animal — como carnes, leite, ovos e mel — possam ser comercializados em todo o país.

Entre os principais objetivos do SISBI-POA estão a padronização e harmonização dos processos de inspeção, garantindo segurança alimentar em nível nacional. A certificação também representa um avanço significativo para o fortalecimento das agroindústrias locais, valorização dos produtos regionais e aumento da competitividade dos pequenos e médios produtores.

O prefeito Raimundo Nonato de Barcelos, o Nozinho, destacou o pioneirismo da conquista e relembrou a trajetória da família à frente do empreendimento. “Parabenizo pelo pioneirismo. E não esqueço do seu pai também, desde a época em que fui vice-prefeito, quando construímos uma amizade que já dura quase 40 anos. Sempre acreditaram no negócio, enfrentaram muitas batalhas, desde a busca por licenças junto ao DNIT e ao DER. Hoje vemos a continuidade desse trabalho, com a sucessão familiar e agora com essa importante certificação do SISBI, que certamente garantirá muitos anos de prosperidade”, afirmou.

O sócio-proprietário do Recanto da Cascata, Tarcísio Moreira, ressaltou o apoio recebido ao longo da trajetória e a importância do legado familiar. “Agradeço a todos que nos ajudaram, especialmente aos meus pais, pelo exemplo e incentivo, e a Deus por nos permitir receber esse tão importante certificado. Herdamos deles valores como dignidade e a busca constante pela qualidade. Meu pai sempre dizia que tudo precisava ser do melhor, e isso fez toda a diferença para chegarmos até aqui”, destacou.

A conquista reforça o papel de São Gonçalo do Rio Abaixo como referência regional no fortalecimento da produção local e na promoção de políticas públicas voltadas ao desenvolvimento sustentável e à valorização do empreendedorismo rural.

De acordo com os dados apresentados, uma parcela significativa do orçamento municipal foi investido com despesas de pessoal, o que demonstra o impacto das políticas de valorização do funcionalismo implementadas pela atual gestão.

Durante a reunião de comissões da Câmara Municipal realizada nesta segunda-feira (13), a secretária municipal de Planejamento e Orçamento da Prefeitura de Itabira, Rosemary Pires Guerra, apresentou a prestação de contas referente ao último quadrimestre de 2025. A apresentação trouxe um panorama detalhado da execução orçamentária do município e evidenciou o peso dos investimentos destinados à folha de pagamento dos servidores.

De acordo com os dados apresentados, uma parcela significativa do orçamento municipal foi investido com despesas de pessoal, o que demonstra o impacto das políticas de valorização do funcionalismo implementadas pela atual gestão.

Do orçamento total da Prefeitura executado em 2025, foram empenhados R$ 1,097 bilhão no exercício, sendo aproximadamente R$ 367 milhões destinados à pagamento da folha salarial dos servidores e seus respectivos encargos. O montante representa mais de um terço das despesas da administração, evidenciando o compromisso da Prefeitura em garantir a manutenção dos serviços públicos e a valorização dos profissionais que atuam nas diversas áreas da administração.

Um fato que chama muita atenção é que o Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação (Fundeb), que é destinado pelo Governo Federal para custear despesas de pessoal e outros investimentos foi exclusivamente ao pagamento de profissionais do magistério. O valor do repasse do governo federal de R$ 78 milhões foi suficiente para custear apenas a metade da folha dos profissionais do magistério de Itabira durante o ano de 2025. Com isso, a prefeitura teve que complementar com outros R$ 79 milhões para garantir a totalidade do salário e os encargos destes profissionais. Além dos investimentos em folha de pagamento, a Prefeitura de Itabira investiu ainda outros R$ 65 milhões na educação com transporte escolar, merenda dos alunos, reforma de escolas, construção de novas unidades escolares.

Com relação ao quadro geral de servidores da administração e saúde, os investimentos em pessoal foram na casa de R$197 milhões durante o ano de 2025.

Segundo Rosemary Pires Guerra, os números demonstram que a Prefeitura de Itabira tem priorizado a valorização dos servidores como parte de uma estratégia de fortalecimento do serviço público. A política inclui investimentos na estrutura das carreiras, melhorias nas condições de trabalho e garantia de pagamento regular dos vencimentos.

Além disso, os dados apresentados evidenciaram que o planejamento orçamentário do município foi bem elaborado para o exercício de 2025, uma vez que do limite de 25% do índice de remanejamento do orçamento, apenas 13% dos recursos foram realocados.

A Prestação de Contas na Câmara de Vereadores faz parte do processo de transparência e acompanhamento da execução orçamentária do município, permitindo que vereadores e a sociedade tenham acesso aos dados da gestão fiscal e financeira da administração municipal.